[发明专利]一种部门内部人力评估分析方法

摘要

本发明公开了一种部门内部人力评估分析方法，是工时统计分析的方法，提出了一个智能工时管理系统，采用人工以及智能相结合，对部门人员工时进行汇总及分析，能够直观展现部门内每项工作投入，包括人员，以及相关人员在此项工作的工时分布，能够提高统计分析人员工作效率，其次有利于部门人力规划，合理进行人员工作分配。

主权项

一种部门内部人力评估分析方法，其特征在于，是工时统计分析的方法，提出了一个智能工时管理系统，采用人工以及智能相结合，对部门人员工时进行汇总及分析；其主要包括以下步骤：第一、创建部门内部项目列表；第二、部门内部成员按照要求填写项目工时分配表；第三、收集部门内部所有成员一段时间内的项目工时分配表，存放到固定文件夹；第四、打开智能工时管理系统，导入第一步的存有项目名称的项目列表； 第五、导入部门内部成员的项目工时分配表，指定到第三步的固定文件夹即可； 第六、输入要查看的时间段；第七、进行统计输出，信息会输出到一个Excel中，然后进行人工结果分析。