[发明专利]一种基于大数据的企业人事管理系统

说明书

本发明属于企业人事管理技术领域，具体的说是一种基于大数据的企业人事管理系统，总存储器、云服务器、对外事务和对内事务，所述总存储器用以将公司的人事信息进行储存，所述对外事务包括招聘单元，所述招聘单元能够从互联网上获取员工的简历投递信息，然后通知人员进行面试；本发明通过招聘单元能够直接从各大招聘网站中获取人员的简历信息，基于这些大数据，管理人员能够通过招聘单元中向投简历的人员发送信息，通知人员面试，面试过程中管理人员能够直接通过手机或者平板电脑查看面试人员的简历信息，从而无需面试人员面试前需要携带一份纸质的简历或者现场填写纸质简历表格，使得纸张得到节约，实现了无纸化面试。

技术领域

本发明属于企业人事管理技术领域，具体的说是一种基于大数据的企业人事管理系统。

背景技术

人事管理亦称人力资源管理，是国家或某一部门为实现一定的目标，对所属工作人员进行选拔、使用、培养、考核、奖惩等一系列的管理活动，人事管理旨在通过科学的方法，正确的用人原则及合理的管理制度，调整人与人、人与事、人与组织的关系，以充分利用人力资源，促进经济社会发展。

随着科学技术的进步，以及保证人们的工作效率提高，过去的人事管理方法也需要与时俱进，现有的人事管理过程中，已经有绝大多数的管理流程通过电脑处理，但是对公司人员档案记录、日程规划、公司公告、入/离职报告填写等仍会使用较多纸张，导致需要消耗大量的纸张不利于环境保护；同时利用纸张保存人员的档案、公司记录时，纸张长期保存时容易受潮而腐烂的情况，并且纸张上的字迹也会因为受潮而出现模糊不清，导致人员档案等公司信息出现丢失且难以恢复。

发明内容

为了弥补现有技术的不足，根据现有人事管理大多数采用纸张进行保存记录，对纸张消耗大不利于环境保护，以及纸张长时间保存后容易出现受潮腐烂等问题，本发明提出一种基于大数据的企业人事管理系统。

本发明解决其技术问题所采用的技术方案是：

本发明所述的一种基于大数据的企业人事管理系统，包括：

总存储器，所述总存储器用以将公司的人事信息进行储存；

云服务器，所述云服务器内置于所述总存储器中，所述云服务器用以从网络中调取相关人事管理信息；

对外事务，所述对外事务能够处理公司外部的人事关系；

对内事务，所述对内事务能够帮助管理人员处理公司内部的人事关系，且与公司外部的人事关系分割开来，使得对内事务和对外事务处理互不干扰。

优选的，所述云服务器中包括上传模块；

所述上传模块能够接收所述对外事务和所述对内事务发送的信息，然后将信息发送至所述云服务器中，所述云服务器再通过网络将信息发送至所述总存储器中储存；

所述上传模块中设有学习模块，所述云服务器通过学习模块能够学习互联网上最新的人事管理模式，然后将新模式通过上传模块上传至云服务器中，供管理人员参考。

优选的，所述总存储器包括：

传输端口，所述传输端口固连在所述总存储器上，所述传输端口能够连接网线，使得管理人员在公司内部的不同地方均能通过网络调取所述总存储器内部的信息；

考勤组件，所述考勤组件通过数据线或者无线网络与所述总存储器联通，所述考勤组件用以公司员工进行日常的上下班打卡记录。

优选的，所述对外事务包括：

招聘单元，所述招聘单元能够从互联网上获取员工的简历投递信息，然后根据公司需要选择并通知合适的员工到公司面试；

外访单元，所述外访单元能够对其他公司的外访员工进行记录，以及记录外访员工的访问日期、访问内容等，让管理人员能够提前做出安排规划；