[发明专利]一种创业用招聘平台有效
申请号: | 201710310014.7 | 申请日: | 2017-05-04 |
公开(公告)号: | CN107248060B | 公开(公告)日: | 2023-06-23 |
发明(设计)人: | 边平达 | 申请(专利权)人: | 浙江铁牌科技有限公司 |
主分类号: | G06Q10/105 | 分类号: | G06Q10/105 |
代理公司: | 杭州华鼎知识产权代理事务所(普通合伙) 33217 | 代理人: | 项军 |
地址: | 311800 浙江省绍兴市*** | 国省代码: | 浙江;33 |
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摘要: | |||
搜索关键词: | 一种 创业 招聘 平台 | ||
本发明的目的是提供一种创业用招聘平台,通过一个创业者对自己行业的展望,并且在招聘过程中就对所需人员的定位和工作职责进行定性,确保能形成一个稳定的初创团队,提高创业的成功率。为了达到所述目的,本发明所采用的技术方案是一种创业用招聘平台,包括平台主控系统,平台主控系统上连接有数据服务器和用户端,所述用户端包括需求用户端和求职用户端,所述需求用户端外接有身份认证模块。由于采用了所述技术方案,本发明通过身份认证模块,较为严谨的验证创业者身份,最终形成一个初创团队,团队中每个人职责明确,管理得当,每个人的权益都能受到保护,这样能使得一个创业企业能有较长的生命力和较强的竞争能力。
技术领域
本发明涉及一种用于招聘的人才供需信息交流平台,尤其涉及一种创业用招聘平台系统。
背景技术
每个人都有自己的梦想,尤其是刚毕业的大学生或者研究生,就站在人生的十字路口。他们有着自己的梦想,但是却因为刚步入社会而感觉高不成低不就。对此很多大学生选择自己创业。但是作为大学生创业也需要一个好的团队,现有技术中虽然有科技园或者孵化器对大学生的物质和创业资金上进行援助,但是作为组件团队最重要的人才却没办法通过较为合理的渠道进行获得。毕竟人才才是初创企业最为关键的资源。
对此,现有技术中专利号为201611138310.5的发明专利《一种招生创就业信息管理系统》中就公开了一种涉及一种招生创就业信息管理系统,该系统分为招生和创就业信息管理两个功能平台。该发明的招生信息管理平台可灵活设置录取结果公布的内容,无需更改程序;通过历年的分数线进行综合分析,为考生的报考和专业选择提供一定的参考依据;系统后台数据处理均支持通过excel的形式将数据导入。本发明的创就业信息管理平台具有严格的权限控制,保护了学生个人信息以及学校的职位资源;将用人单位与学生纳入到同一个平台,便于本校的学生就业同时也便于用人单位进行有针对性的招聘;将创业就业纳入同一平台,符合现阶段各高校就业指导部门或其他相关部门的工作内容。
这样的方案虽说是将创业平台提出来了,但是这个系统虽然号称是便于本校的学生就业同时也便于用人单位进行有针对性的招聘;将创业就业纳入同一平台,但是实际上依然不能给创业大学生拉起一支团队。究其原因,主要还是因为创业企业并不是一个具有知名度的企业,因此真正想做事的人对于进入这样的团队心存顾虑。而对于创业学生而言,也无法花很大的成本去招聘较为高端的人才,其最为合理的方案就是找到志同道合的人一起来做事业。但是一个企业中人才并不是数字的叠加,而是需要各个岗位上均有担当。现有技术的招聘平台上即使找到了合适的人员,但是由于功能重叠或者在后期工作过程中分工不明确,依然会出现较大的分歧,导致企业无法长期生存下去。
此外由于大学生创业有时候人事聘用纯粹依靠个人好恶,因此对于人才的招聘解聘并没有依据正规程序走,有时突然的解聘会给员工带来非常大的影响,员工在失业时即便想依靠法律武器保护自己,也需要一边找工作一边维权,非常不方便也不公平。现有技术的招聘平台对这一问题并没有好的解决方案。
发明内容
本发明的目的是提供一种创业用招聘平台,通过一个创业者对自己行业的展望,在较大的范围内招聘合适的人员,并且在招聘过程中就对所需人员的定位和工作职责进行定性,确保能形成一个稳定的初创团队,提高创业的成功率,同时保护了创业者和应聘者的权益。
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G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
G06Q10-00 行政;管理
G06Q10-02 .预定,例如用于门票、服务或事件的
G06Q10-04 .预测或优化,例如线性规划、“旅行商问题”或“下料问题”
G06Q10-06 .资源、工作流、人员或项目管理,例如组织、规划、调度或分配时间、人员或机器资源;企业规划;组织模型
G06Q10-08 .物流,例如仓储、装货、配送或运输;存货或库存管理,例如订货、采购或平衡订单
G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理