[发明专利]基于大数据算法的工人评估劳务资源配置方法及系统

摘要

本发明公开了基于大数据算法的工人评估劳务资源配置方法及系统，包括以下步骤A采集监理对若干个施工班组每日完成工量的质量评价数据，采集每个施工班组内每个工人的考勤数据，其中质量评价数据包括一个工种质量评价等级；B建立工量质量评价与工人考勤数据统计模型；C对统计模型中每个工种质量评价等级对应工人的出勤率进行排序，出勤率高低顺序即为所述工种对应的工人能力等级顺序。本发明实现了一种可对工人劳动技能水平进行测评，可提高测评结果的公正性，帮助企业找到对应工种适合人才的方式的目的。

主权项

基于大数据算法的工人评估劳务资源配置方法，其特征在于，包括以下步骤：A：采集监理对若干个施工班组每日完成工量的质量评价数据，采集每个施工班组内每个工人的考勤数据，其中质量评价数据包括一个工种质量评价等级；B：建立工量质量评价与工人考勤数据统计模型；C：对统计模型中每个工种质量评价等级对应工人的出勤率进行排序，出勤率高低顺序即为所述工种对应的工人能力等级顺序。