[实用新型]一种人力资源平台管理用信息板

说明书

本实用新型公开了一种人力资源平台管理用信息板，涉及人力资源平台技术领域，包括移动盘，所述移动盘的一侧固定安装有连接支撑杆，所述移动盘的顶端固定安装有升降柱，所述升降柱一侧的顶端可拆卸安装有升降滑动块。通过升降柱，升降滑动块，连接杆，活动调节套杆，固定杆，旋转轴，安装杆，发力杆和护手垫相配合，起到了可以通过升降调节器控制升降滑动块的位置，从而调节信息采集器的高度，适应不同人员的身高的精确采集，同时可以通过发力杆调节活动调节套杆的倾斜角度，从而调节信息采集器的倾斜角度，第一可以避免出现反光的现象，影响装置的使用，第二可以让查询人员更好的观看信息采集器上的内容，增加装置的灵活性。

技术领域

本实用新型涉及人力资源平台技术领域，尤其涉及一种人力资源平台管理用信息板。

背景技术

人力资源指在一个国家或地区中，处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和，或者表述为，一个国家或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口，人力资源管理也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用，且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。

传统的人力资源平台管理用信息板在使用时还存在以下问题：

1、一般的人力资源信息板都是只能进行信息的存储，不能进行信息的快速收集，同时不方便后续信息的查询，从而降低装置的实用性。

2、人力资源信息采集的时候，由于被采集人员的身高问题，影响装置对于人员身高的采集出现偏差，从而导致后续录入的信息出现偏差，降低装置的精确性。

实用新型内容

本实用新型的目的在于提供人力资源平台管理用信息板，解决了一般的人力资源信息板都是只能进行信息的存储，不能进行信息的快速收集，同时不方便后续信息的查询，从而降低装置的实用性；人力资源信息采集的时候，由于被采集人员的身高问题，影响装置对于人员身高的采集出现偏差，从而导致后续录入的信息出现偏差，降低装置精确性的问题。

为解决上述技术问题，本实用新型提供如下技术方案：一种人力资源平台管理用信息板，包括移动盘，所述移动盘的一侧固定安装有连接支撑杆，所述移动盘的顶端固定安装有升降柱，所述升降柱一侧的顶端可拆卸安装有升降滑动块，所述升降滑动块的一侧可拆卸安装有连接杆，所述连接杆的一侧可拆卸安装有活动调节套杆，所述活动调节套杆的一侧可拆卸安装有固定杆，所述固定杆一侧的顶端可拆卸安装有信息采集器，所述信息采集器一侧的顶端固定安装有角度调节把手，所述信息采集器背面一侧的底端固定安装有主机箱，所述主机箱的一侧固定安装有散热风箱，所述升降柱的一侧固定安装有升降调节器，所述升降调节器的表面可拆卸安装有调节按钮。

优选的，所述升降滑动块的横截面块度小于所述升降柱的横截面块度，所述升降滑动块和所述升降柱的连接关系为滑动连接，所述升降滑动块和所述升降调节器的连接关系为从动连接。

优选的，所述信息采集器的正面固定安装有显示屏，所述信息采集器正面一侧的顶端固定安装有人像采集器，所述人像采集器的底端固定安装有身份证扫描器，所述身份证扫描器的内部开设有扫描槽，所述身份证扫描器的底端固定安装有设置盘，所述设置盘的表面可拆卸安装有信息设置键，所述升降柱的内部开设有升降滑动槽。

优选的，所述移动盘一侧的底端固定安装有安装轴，所述安装轴一侧的底端可拆卸安装有活动轴，所述活动轴的底端可拆卸安装有万向轮，所述万向轮的一侧可拆卸安装有紧固环，所述信息采集器的底端可拆卸安装有电力控制器，所述信息采集器远离角度调节把手一侧的顶端开设有信息提取孔。

优选的，所述连接杆一侧的顶端可拆卸安装有旋转轴，所述旋转轴一侧的顶端可拆卸安装有安装杆，所述旋转轴的一侧可拆卸安装有发力杆，所述发力杆的表面可拆卸安装有护手垫。

优选的，旋转轴和所述活动调节套杆的连接关系为从动连接，所述活动调节套杆的横截面积大于所述连接杆的横截面积，所述连接杆与所述活动调节套杆活动套接。