[实用新型]一种人力资源管理档案夹

权利要求书

1.一种人力资源管理档案夹，包括档案夹主体(1)、空腔(2)、档案存放片(3)、防护架(4)和安装组件(5)，其特征在于：所述档案夹主体(1)的内部开设有空腔(2)，且空腔(2)的内部水平安装有若干组等距的档案存放片(3)，在档案夹主体(1)的前侧面一端设置有防护架(4)，且防护架(4)通过安装组件(5)安装在档案夹主体(1)的前侧面上。

2.根据权利要求1所述的一种人力资源管理档案夹，其特征在于：所述档案夹主体(1)靠近防护架(4)一侧开设有档案出入端(11)，在档案夹主体(1)远离档案出入端(11)一侧面粘贴安装有档案信息查询表(12)，且档案夹主体(1)一侧面靠近档案信息查询表(12)的底端中心处开设有拉槽(13)，在档案夹主体(1)后侧面靠近防护架(4)的一端开设有条形凹槽(14)，且条形凹槽(14)的内部嵌入安装有第一磁铁条(15)。

3.根据权利要求1所述的一种人力资源管理档案夹，其特征在于：所述档案存放片(3)的内部开设有存放腔体(31)，且存放腔体(31)的顶部嵌入安装有标识牌(32)，在档案存放片(3)的两侧均固定安装有若干组等距分布的限位杆(33)，且限位杆(33)、档案存放片(3)和档案夹主体(1)均一体成型。

4.根据权利要求1所述的一种人力资源管理档案夹，其特征在于：所述防护架(4)的内部开设有收纳槽(41)，且收纳槽(41)远离安装组件(5)的内壁一侧嵌入安装有第二磁铁条(42)，同时防护架(4)的顶部横截面呈L字形状。

5.根据权利要求1所述的一种人力资源管理档案夹，其特征在于：所述安装组件(5)设置有两组，且分别位于防护架(4)的上下两端，同时安装组件(5)和防护架(4)的上下两端均通过活动轴杆(51)活动安装，与此同时安装组件(5)远离档案夹主体(1)一端经过弧形倒角处理。

6.根据权利要求4所述的一种人力资源管理档案夹，其特征在于：所述第二磁铁条(42)和第一磁铁条(15)磁性对接，且横截面的面积大小相等。