[实用新型]一种人力资源管理培训用便携具有散热结构的多媒体教具

说明书

本实用新型公开了一种人力资源管理培训用便携具有散热结构的多媒体教具，包括外框体，为教具整体的连接结构，所述外框体底端连接有底架，所述外框体顶端连接有第一弹簧拉杆；第一安装板，固定连接在所述外框体的左端，所述第一安装板上下两端外表面设置有按钮；第二安装板，固定连接在所述外框体右端，所述第二安装板上下连段外表面设置有标识块；导热板，卡合连接在所述外框体内部夹层，所述导热板一端外表面设置有硅脂。该人力资源管理培训用便携具有散热结构的多媒体教具，双面书写板和幕布板的设置，便于对立内容进行记录，能够以辩论的方式进行培训，增加学院的互动性，能够全面的了解和开拓培训内容。

技术领域

本实用新型涉及培训教学技术领域，具体为一种人力资源管理培训用便携具有散热结构的多媒体教具。

背景技术

人力资源管理培训课程是在一种仿真、直观的模拟市场环境中，培训学员如何综合运用各种管理知识和技能，发挥团队的协作精神，领导企业和部门在与众多竞争对手的激烈角逐中，获取最大的经济效益和市场份额，培训需具有的互动性、趣味性、竞争性特点，能够最大限度的调动学员的学习兴趣，使学员在培训中处于高度兴奋状态，充分运用听、说、学、做、改等一系列学习手段，开启一切可以调动的感官功能，对所学内容形成深度记忆，并能够将学到的管理思路和方法在实际工作中很快实践与运用；

然而现有人力资源管理培训多媒体教具，还存在着教学教具放置板不可调节，占用空间较大和教学教具取拿不方便的问题，便携性较差，同时散热效果不佳影响设备寿命，并且教学模式空洞乏味，无法引起培训人员的学习兴趣，导致培训效率低，因此，需要一种人力资源管理培训用便携具有散热结构的多媒体教具。

实用新型内容

本实用新型的目的在于提供一种人力资源管理培训用便携具有散热结构的多媒体教具，以解决上述背景技术中提出现有人力资源管理培训多媒体教具，还存在着教学教具放置板不可调节，占用空间较大和教学教具取拿不方便的问题，便携性较差，同时散热效果不佳影响设备寿命，并且教学模式空洞乏味，无法引起培训人员的学习兴趣，导致培训效率低的问题。

为实现上述目的，本实用新型提供如下技术方案：一种人力资源管理培训用便携具有散热结构的多媒体教具，包括：

外框体，为教具整体的连接结构，所述外框体底端连接有底架，所述外框体顶端连接有第一弹簧拉杆；

第一安装板，固定连接在所述外框体的左端，所述第一安装板上下两端外表面设置有按钮；

第二安装板，固定连接在所述外框体右端，所述第二安装板上下连段外表面设置有标识块；

导热板，卡合连接在所述外框体内部夹层，所述导热板一端外表面设置有硅脂；

提手，固定连接在所述外框体的顶表面，所述提手关于外框体中心轴位置相互对称。

优选的，所述第一安装板一端外表面与延伸板外表面相互连接，所述第一安装板与延伸板中心轴位置连接有活动轴，所述第一安装板与延伸板上下两端外表面均设有连接块。

优选的，所述第一安装板与第二安装板为相同结构，所述第一安装板与延伸板前端外表面设置有导向轨，所述导向轨分为段，所述导向轨与幕布板为滑动连接，所述第一安装板与延伸板中端外表面均设有书写板。

优选的，所述第一弹簧拉杆底端与活动夹板顶表面相互连接，所述活动夹板与固定夹板为相同结构，所述固定夹板与活动夹板均呈“L”状结构，所述固定夹板内表面预设有压紧弹簧，所述压紧弹簧的另一端连接有调节板。

优选的，所述底架内部对称设置有转轴，所述转轴与万向轮为活动连接，所述万向轮与底架内表面相互贴合。

优选的，所述第一安装板背面与固定框一端外表面固定连接，所述固定框与第二弹簧拉杆为滑动连接，所述第二弹簧拉杆一端与移动连杆的一端转动连接。