[实用新型]一种人事薪资管理用文件夹

权利要求书

1.一种人事薪资管理用文件夹，包括文件册A(1)、文件册B(2)、文件册C(3)和L型固定板(4)，所述L型固定板(4)一侧依次放置有若干文件册A(1)、文件册B(2)和文件册C(3)，且文件册A(1)、文件册B(2)和文件册C(3)转动接触，所述文件册C(3)的底部与L型固定板(4)固定连接，其特征在于：所述L型固定板(4)底部固定安装有半圆块(5)，且文件册A(1)与半圆块(5)转动接触，所述半圆块(5)内插接有定位机构(6)，且定位机构(6)分别穿过文件册A(1)、文件册B(2)和文件册C(3)与L型固定板(4)固定连接，所述文件册A(1)、文件册B(2)和文件册C(3)之间均安装有限位机构(7)。

2.根据权利要求1所述的一种人事薪资管理用文件夹，其特征在于：所述定位机构(6)包括固定筒(601)、转动杆(602)、滑动槽(603)、限位杆(604)、凹槽(605)、齿轮(606)和齿牙(607)，所述半圆块(5)内固定插接有固定筒(601)，且固定筒(601)分别穿过文件册A(1)、文件册B(2)和文件册C(3)与L型固定板(4)固定连接，所述固定筒(601)的内部转动连接有转动杆(602)，且转动杆(602)的外侧固定套接有齿轮(606)，所述固定筒(601)的外侧开设有若干滑动槽(603)，且滑动槽(603)的内部均滑动插接有限位杆(604)，所述限位杆(604)上开设有齿牙(607)，且齿牙(607)与齿轮(606)转动啮合，所述文件册A(1)、文件册B(2)和文件册C(3)内位于固定筒(601)的两侧开设有凹槽(605)，且限位杆(604)远离齿轮(606)的一端与凹槽(605)滑动卡接。

3.根据权利要求2所述的一种人事薪资管理用文件夹，其特征在于：所述固定筒(601)底部固定安装有摩擦块(11)，且摩擦块(11)有一定的倾斜角度，所述转动杆(602)底部固定安装有摩擦杆(12)，且摩擦块(11)与摩擦杆(12)滑动挤压。

4.根据权利要求1所述的一种人事薪资管理用文件夹，其特征在于：所述限位机构(7)包括限位槽(701)和滑动块(702)，所述文件册A(1)和文件册B(2)的底面均固定安装有滑动块(702)，所述文件册B(2)的文件册C(3)的顶面均开设有限位槽(701)，且限位槽(701)内与滑动块(702)滑动卡接。

5.根据权利要求1所述的一种人事薪资管理用文件夹，其特征在于：所述文件册A(1)、文件册B(2)和文件册C(3)的上表面均固定安装有存放盒(8)，且存放盒(8)内部放置有便利纸(9)。

6.根据权利要求1所述的一种人事薪资管理用文件夹，其特征在于：所述L型固定板(4)的顶部等距固定安装有若干辅助块(10)，且文件册A(1)、文件册B(2)和文件册C(3)之间均与辅助块(10)挤压接触。