[发明专利]工资展示系统及方法、设备、介质

权利要求书

1.一种工资展示系统，其特征在于，所述工资展示系统包括第一用户端、服务平台以及第二用户端，所述第一用户端是位于客户侧的客户端，所述第二用户端是位于服务人员侧的客户端；

所述第一用户端，用于获取与家政服务对应的需求信息和成本配置信息；

所述服务平台包括预测模块和推送模块，其中

所述预测模块，用于响应所述第一用户端反馈的需求信息和成本配置信息，确定与所述家政服务对应的工资预测模型，并通过所述工资预测模型输出与所述家政服务对应的预计算工资；

所述推送模块，用于将所述预计算工资推送至所述第二用户端；

所述第二用户端，用于在显示界面中展示所述预计算工资，以通过所述第二用户端向服务人员展示所述预计算工资。

2.根据权利要求1所述的系统，其特征在于，所述预测模块还用于:

响应所述第一用户端反馈的需求信息和成本配置信息，确定与所述家政服务对应的预估服务等级。

3.根据权利要求2所述的系统，其特征在于，所述预测模块确定与所述家政服务对应的预估服务等级时，具体用于：

生成服务人员等级与服务等级的映射关系；

基于服务人员等级与服务等级的映射关系，确定需求信息中的服务人员等级所映射的服务等级作为所述预估服务等级。

4.根据权利要求1所述的系统，其特征在于，所述预测模块具体用于：

基于需求信息和成本配置信息，确定所述家政服务对应的至少一个应付工资；

基于所述至少一个应付工资、所述客户需求信息中的服务等级以及客户预算信息，确定与所述家政服务对应的期望工资；

基于所述至少一个应付工资和所述期望工资，确定与所述家政服务对应的预计算工资。

5.根据权利要求4所述的系统，其特征在于，所述预测模块基于需求信息和成本配置信息，确定所述家政服务对应的至少一个应付工资时，具体用于：

基于成本配置信息和基准工资标准的映射关系，确定与所述第一用户端反馈的成本配置信息对应的基准工资标准；

根据所述第一用户端反馈的需求信息中的服务周期与所述基准工资标准，计算得到所述家政服务对应的至少一个应付工资。

6.根据权利要求4所述的系统，其特征在于，所述客户需求信息中的服务等级包括客户对应的不同服务等级；

所述预测模块基于所述至少一个应付工资、所述客户需求信息中的服务等级以及客户预算信息，确定与所述家政服务对应的期望工资时，具体用于：

将所述至少一个应付工资除以所述客户预算信息，计算得到所述家政服务对应的至少一个工资比例；

基于客户对应的不同服务等级、以及所述家政服务对应的至少一个工资比例，获取客户对应的平均工资比例；

根据所述客户预算信息以及所述平均工资比例，计算得到与所述家政服务对应的期望工资；

所述预测模块基于所述至少一个应付工资和所述期望工资，确定与所述家政服务对应的预计算工资时，具体用于：

基于所述期望工资和所述至少一个应付工资计算得到对应的绝对值，并以绝对值最小的应付工资作为与所述家政服务对应的预计算工资。

7.根据权利要求1所述的系统，其特征在于，所述第二用户端在显示界面中展示所述预计算工资时，具体用于：

在所述显示界面中展示不同家政服务对应的预计算工资；

响应用户基于所述预计算工资输入的选择指令，触发所述选择指令对应的业务逻辑，以使所述选择指令得到执行。