[实用新型]一种人事管理用档案箱

权利要求书

1.一种人事管理用档案箱，包括箱体(1)、合页(2)和箱盖(3)，其特征在于：所述箱体(1)的一侧通过合页(2)与箱盖(3)的一侧活动连接，且箱体(1)内腔的底部固定安装有加热板(4)，所述加热板(4)的一侧固定连接有电源线(5)，所述电源线(5)的一端固定安装有插头(6)，所述箱体(1)的内部固定安装有放置板(7)，且箱体(1)的内壁固定连接有活动弹簧(8)，所述活动弹簧(8)的一端固定连接有压板(9)，所述压板(9)的一侧固定安装有保护垫(10)，且压板(9)的底部固定连接有定位块(11)，所述定位块(11)活动套接在定位槽(12)的内部，所述定位槽(12)开设在放置板(7)的正面。

2.根据权利要求1所述的一种人事管理用档案箱，其特征在于：所述加热板(4)通过电源线(5)与市电路电连接，且加热板(4)的内部设置有电阻丝。

3.根据权利要求1所述的一种人事管理用档案箱，其特征在于：所述活动弹簧(8)位于压板(9)侧面的中部，且活动弹簧(8)与放置板(7)之间相互平行。

4.根据权利要求1所述的一种人事管理用档案箱，其特征在于：所述压板(9)的底部与定位块(11)的顶部相互垂直，且压板(9)的长度值小于放置板(7)的宽度值。

5.根据权利要求1所述的一种人事管理用档案箱，其特征在于：所述保护垫(10)的材质为海绵材料，且保护垫(10)的一侧与档案袋的一侧紧密接触。

6.根据权利要求1所述的一种人事管理用档案箱，其特征在于：所述定位块(11)与定位槽(12)之间相适配，且定位块(11)的厚度值大于定位槽(12)的槽深。