[发明专利]一种工人工资发放的监管预警方法及装置

权利要求书

1.一种工人工资发放的监管预警方法，其特征在于：包括以下步骤；

S1，获取工人考勤信息，根据各工人考勤信息核算各工人工资金额，通过各工人工资金额获取总工资金额；

S2，获取专户流水信息以及入账资金，建立专户金额判断不等式，根据专户金额判断不等式对入账资金以及专户流水信息进行判断，根据判断结果确定专户金额；

S3，设定不同的欠薪预警信息以及对应的预设总工资金额和预设专户金额，并建立欠薪预警案例库，根据总工资金额以及专户金额从欠薪预警案例库查找对应欠薪预警信息，并向用户推送该欠薪预警信息。

2.如权利要求1所述的工人工资发放的监管预警方法，其特征在于：步骤S1中，获取工人考勤信息，根据各工人考勤信息核算各工人工资金额，通过各工人工资金额获取总工资金额，还包括以下步骤，设定工人身份预警条件，获取工人考勤信息以及工人信息，所述工人信息包括：身份证信息以及人脸信息，根据工人身份预警条件对工人信息进行判断，当工人信息满足工人身份预警条件时，向用工单位以及监管部门推送预警信息；当工人信息不满足工人身份预警条件时，根据各工人考勤信息核算各工人工资金额，通过各工人工资金额获取总工资金额。

3.如权利要求2所述的工人工资发放的监管预警方法，其特征在于：步骤S2中，获取专户流水信息以及入账资金，建立专户金额判断不等式，根据专户金额判断不等式对入账资金以及专户流水信息进行判断，根据判断结果确定专户金额，还包括以下步骤，当入账资金以及专户流水信息满足专户金额判断不等式时，将入账资金作为专户金额；当入账资金以及专户流水信息不满足专户金额判断不等式时，向用工单位以及监管部门推送专户金额不足的预警信息。

4.如权利要求3所述的工人工资发放的监管预警方法，其特征在于：还包括以下步骤，所述专户金额判断不等式为：

E≥(Y*N/T+Z)；

其中，E代表月入账资金，Y代表项目基本信息的中标合同价格，N根据项目每月入账支付金额的比例设定，T代表项目工期的自然月，Z代表上月剩余专户余额。

5.如权利要求3所述的工人工资发放的监管预警方法，其特征在于：步骤S3中，设定不同的欠薪预警信息以及对应的预设总工资金额和预设专户金额，并建立欠薪预警案例库，根据总工资金额以及专户金额从欠薪预警案例库查找对应欠薪预警信息，并向用户推送该欠薪预警信息，还包括以下步骤，实时获取专户金额的余额，根据各工人工资金额获取工人工资总额，将工人工资总额与专户金额的余额进行比较，当工人工资总额大于专户金额时，向用工单位以及监管部门推送专户金额不足的预警信息。

6.如权利要求3所述的工人工资发放的监管预警方法，其特征在于：还包括以下步骤，设定单个项目累计应付工资阈值，通过专户金额获取单个项目未付工资数值，将单个项目未付工资数值与单个项目累计应付工资阈值进行比较，当单个项目未付工资数值大于单个项目累计应付工资阈值时，向用工单位以及监管部门推送拖欠工资的警告信息。

7.如权利要求3所述的工人工资发放的监管预警方法，其特征在于：还包括以下步骤，设定单个工人累计应付工资阈值，通过工人工资金额获取单个工人累计未付工资数值，将单个工人累计未付工资数值与单个工人累计应付工资阈值进行比较，当单个工人累计未付工资数值大于单个工人累计应付工资阈值时，向用工单位以及监管部门推送拖欠工资的警告信息。