[发明专利]一种应用于企业知识共享平台

说明书

本发明公开了一种应用于企业知识共享平台，包括资源整合模块，知识存储模块，知识分析挖掘模块，知识应用服务模块，知识搜索模块，知识展示模块及知识管理模块。通过对知识及知识管理理论的综述，并结合企业知识管理现状，提出企业知识管理与知识共享的框架模型，对知识进行分类、数据挖掘及关联分析建立较为健全的企业员工知识共享框架模型。本发明同时为企业各级人士提供专属的知识管理平台，使得知识管理系统使用更加规范，方便快捷，为公司员工提供交流互动的平台，有助于工作人员的工作交流和知识的积累，通过知识共享与交流，运用集体智慧提高组织的应变能力和创新能力，提高企业的核心竞争力。

技术领域

本发明涉及知识管理技术领域，更具体的说是涉及一种应用于企业知识共享平台。

背景技术

随着知识经济的到来，知识资本已经成为企业重要的资产和财富，知识管理是企业自我成长的动力机制。但是，常常面临以下问题：企业内部拥有大量的知识资源，如内部技术文档、工作模板、工作总结、会议交流文件、行业研究报告、专业书籍和电子期刊、政策法规、供应商和客户资料、竞争对手策略等。知识来源越来越多，格式也多种多样，如：网页、电邮、Office、PDF、图片、音视频多媒体文件等。那么如何管理这些知识，面对知识多维属性，如何梳理并在需要的时候，尽快向用户准确提供他们需要的信息呢，还有关键人员的离职带来核心知识的流失，组织损失严重；新员工学习培训渠道有限，老员工经验难以传承……组织通过外部知识采集、内部业务知识自动转换、员工自由分享的方式，建立整体的知识管理体系已经迫在眉睫。

企业需要建立统一管理的共享知识平台。一是知识积累的需求。建立知识共享平台，为知识的沉淀提供平台上的支撑，则是促进企业知识积累的重要手段。二是知识共享的需求。知识共享有两种形式，一种是组织之间的共享。随着企业组织规模的不断扩张，新建立的组织在管理和技术上都或多或少与原有组织存在一定的差距，因此如何实现“成功模式的快速复制”将原有的管理体系，技术标准移植到新的组织当中，成为企业所要解决的一个核心问题。知识共享的另一种形式是人员之间的共享。企业的高速发展意味着对人才的需求量将不断加大，员工知识与技能的提升是支撑企业发展的重要工作。通过共享平台的构建，能有效地将企业拥有的丰富的知识资源总结、沉淀，并传承下来，从而加速人才的培养。 三是知识复用的需求。知识的复用程度越高，其产生的价值就越大。知识共享平台有助于扩大知识的共享范围，减少知识获取的时间，从而提高知识被复用的效率与几率。四是知识创新的需要。企业的创新，无论是技术创新还是管理创新，都是一种新知识的创造，是知识的创新。而如果没有知识的交流与共享，要想实现创新是非常困难的。正是在不断的交流与共享中，企业的知识资源才能被有效地开发和利用，从而推动企业知识资源在质和量上的不断增长。

因此，如何提供一种应用于企业知识共享平台是本领域技术人员亟需解决的问题。

发明内容

有鉴于此，本发明提供了一种应用于企业知识共享平台，将知识共享平台的公共知识、个人知识专区、知识地图、知识搜索、知识交流社区等提供给企业员工使用，企业员工在不断的交流与共享中，企业的知识资源才能被有效地开发和利用，从而推动企业知识资源在质和量上的不断增长。

为了实现上述目的，本发明采用如下技术方案：

一种应用于企业知识共享平台，其特征在于，包括：

资源整合模块：包括知识采集、知识录入、共享交换接口；

知识存储模块：包括关系数据库、全文数据库；

知识分析挖掘模块：与所述知识存储模块连接，提供知识分析挖掘功能；

知识应用服务模块：包括个人知识库、专家库、知识地图、知识问答；

知识搜索模块：与所述知识应用服务模块进行连接，对所述知识应用服务模块提供搜索服务；

知识展示模块：包括公共知识首页、个人知识专区、动态知识地图、多维知识导航、知识交流社区等；