[发明专利]用于确定干预有效性指数的装置、方法、程序、信号在审
| 申请号: | 201780094041.3 | 申请日: | 2017-09-01 |
| 公开(公告)号: | CN111052157A | 公开(公告)日: | 2020-04-21 |
| 发明(设计)人: | 小竹康代;中嶋宏;王丹妮 | 申请(专利权)人: | 欧姆龙株式会社 |
| 主分类号: | G06Q10/06 | 分类号: | G06Q10/06;A61B5/16 |
| 代理公司: | 北京同立钧成知识产权代理有限公司 11205 | 代理人: | 马爽;臧建明 |
| 地址: | 日本京都府京都市下京区盐小路通堀川东入*** | 国省代码: | 暂无信息 |
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| 摘要: | |||
| 搜索关键词: | 用于 确定 干预 有效性 指数 装置 方法 程序 信号 | ||
1.一种用于确定对执行任务的人的干预效果指数的方法,所述方法的特征在于包括以下步骤:
-通过耦合到所述人的至少一个传感器获得感测信息,其中,所述感测信息包括:与在执行所述任务中的表现相关的第一感测信息、及与情绪状态相关的第二感测信息;
-基于所述第一感测信息来确定表现差异,所述表现差异表示在应用干预之前在执行所述任务中的表现与在应用所述干预之后在执行所述任务中的表现之间的变化,所述干预代表对所述人产生影响的激励;
-基于所述第二感测信息来估测情绪值差异,所述情绪值差异表示在应用所述干预之前与在应用所述干预之后情绪状态之间的变化;
-基于所述表现值差异及所述情绪值差异来确定所述干预效果指数,所述干预效果指数代表对所述人的所述干预的有效性的表示。
2.根据权利要求1所述的方法,其特征在于还包括以下步骤:
-在数据库中存储多条干预信息中的至少一条,所述多条干预信息具有由所述确定步骤确定的相应的干预效果指数。
3.根据权利要求1或2所述的方法,其特征在于还包括:
基于预先确定的干预效果指数,从数据库选择干预。
4.根据权利要求3所述的方法,其特征在于还包括:
应用所选择的所述干预的步骤。
5.根据前述权利要求中任一项所述的方法,其特征在于,
所述任务包括在制造生产线内的制造任务,且
所述干预包括被提供给所述人的干预及被提供给所述制造生产线中所包括的至少一个组件的干预中的至少一者。
6.根据前述权利要求中任一项所述的方法,其特征在于,
所述任务包括用于驾驶车辆的操作,且
所述干预包括被直接提供给所述人的干预及被提供给所述车辆中所包括的至少一个组件的干预中的至少一者。
7.根据前述权利要求中任一项所述的方法,其特征在于,
所述任务包括由所述人实行的活动,且
所述干预包括被提供给所述人的保健支持反馈。
8.根据前述权利要求中任一项所述的方法,其特征在于还包括:
基于所确定的所述干预效果指数来监测干预的有效性的步骤。
9.根据前述权利要求中任一项所述的方法,其特征在于,
所述确定步骤包括:
-基于在应用所述干预之前获得的所述第一感测信息来确定在执行所述任务中的第一表现值,
-基于在应用所述干预之后获得的所述第一感测信息来确定在执行所述任务中的第二表现值,
-基于所述第一表现值与所述第二表现值之间的差异来确定所述表现值差异。
10.根据权利要求2所述的方法,其特征在于还包括以下步骤:
-确定与人对应的干预效果指数值;
-基于所确定的所述干预效果指数,从所述数据库选择要对人应用的干预。
11.根据权利要求2所述的方法,其特征在于,
所述数据库还存储与所述干预及所述相应的效果指数相关联的人的属性,
所述方法包括基于所存储的所述属性中的至少一者来选择干预。
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G06Q 专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的数据处理系统或方法;其他类目不包含的专门适用于行政、商业、金融、管理、监督或预测目的的处理系统或方法
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G06Q10-10 .办公自动化,例如电子邮件或群件的计算机辅助管理





