[发明专利]职位词典信息的生成方法及装置

权利要求书

1.一种职位词典信息的生成方法，其特征在于，包括：

获取多个职位招聘项目的职位名称信息，选择出现次数大于预设的第一数量阈值和/或比例大于预设的第一比例阈值的一个或多个职位名称信息作为职位词条名称信息；

获取与所述职位词条名称信息对应的多个职位招聘项目中的招聘内容信息，并对多个所述招聘内容信息进行信息合成处理，生成与所述职位词条名称信息对应的职位词条内容信息。

2.根据权利要求1所述的生成方法，其特征在于，在获取多个职位招聘项目的职位名称信息的过程中，将相似度大于预设的第一相似度阈值的职位名称信息进行汇总，作为同一个职位词条信息。

3.根据权利要求1所述的生成方法，其特征在于，所述招聘内容信息至少包括职位定义信息和/或职位要求信息。

4.根据权利要求1所述的生成方法，其特征在于，所述招聘内容信息包括多个内容单元信息，对多个所述招聘内容信息进行信息合成处理，生成与所述职位词条名称信息对应的职位词条内容信息包括：

从所述多个所述招聘内容信息的多个内容单元信息中，提取作为所述职位词条内容信息的一个或多个第一内容单元信息，所述第一内容单元信息满足如下条件：

大于预设的第二数量阈值和/或第二比例阈值的招聘内容信息中包含该第一内容单元信息；

相似度大于预设的第二相似度阈值的内容单元信息作为同一内容单元信息。

5.根据权利要求4所述的生成方法，其特征在于，所述职位词条内容信息包括基本词条内容信息和附加词条内容信息，所述基本词条内容信息包括所述第一内容单元信息，所述附加词条内容信息包括第二内容单元信息，

对多个所述招聘内容信息进行信息合成处理，生成与所述职位词条名称信息对应的职位词条内容信息还包括：

从所述多个所述招聘内容信息的多个内容单元信息中，提取作为所述职位词条内容信息的一个或多个所述第二内容单元信息，所述第二内容单元信息满足如下条件：

大于预设的第三数量阈值和/或第三比例阈值并且小于或等于第二数量阈值和/或第二比例阈值的招聘内容信息中包含该第一内容单元信息。

6.根据权利要求5所述的生成方法，其特征在于，所述职位词条内容信息还包括备注信息，所述备注信息与所述附加词条内容信息相对应，以记录该附加词条内容信息对应的招聘特征信息，所述生成方法还包括：

获取所述附加词条内容信息对应的一个或多个招聘者的招聘者特征信息；

提取所述一个或多个招聘者的招聘者特征信息的共性特征信息作为所述备注信息。

7.一种职位词典信息的生成装置，其特征在于，包括：

职位词条名称信息生成模块，用于获取多个职位招聘项目的职位名称信息，选择出现次数大于预设的第一数量阈值和/或比例大于预设的第一比例阈值的一个或多个职位名称信息作为职位词条名称信息；

职位词条内容信息生成模块，用于获取与职位词条名称信息对应的多个职位招聘项目中的招聘内容信息，并对多个所述招聘内容信息进行信息合成处理，生成与所述职位词条名称信息对应的职位词条内容信息。

8.根据权利要求7所述的生成装置，其特征在于，在所述职位词条名称信息生成模块中，在获取多个职位招聘项目的职位名称信息的过程中，将相似度大于预设的第一相似度阈值的职位名称信息进行汇总，作为同一个职位词条信息。

9.根据权利要求7所述的生成装置，其特征在于，所述招聘内容信息包括多个内容单元信息，对多个所述招聘内容信息进行信息合成处理，生成与所述职位词条名称信息对应的职位词条内容信息包括：

从所述多个所述招聘内容信息的多个内容单元信息中，提取作为所述职位词条内容信息的一个或多个第一内容单元信息，所述第一内容单元信息满足如下条件：

大于预设的第二数量阈值和/或第二比例阈值的招聘内容信息中包含该第一内容单元信息；

相似度大于预设的第二相似度阈值的内容单元信息作为同一内容单元信息。

10.根据权利要求9所述的生成装置，其特征在于，所述职位词条内容信息包括基本词条内容信息和附加词条内容信息，所述基本词条内容信息包括所述第一内容单元信息，所述附加词条内容信息包括第二内容单元信息，

对多个所述招聘内容信息进行信息合成处理，生成与所述职位词条名称信息对应的职位词条内容信息还包括：

从所述多个所述招聘内容信息的多个内容单元信息中，提取作为所述职位词条内容信息的一个或多个第二内容单元信息，所述第二内容单元信息满足如下条件：

大于预设的第三数量阈值和/或第三比例阈值并且小于或等于第二数量阈值和/或第二比例阈值的招聘内容信息中包含该第一内容单元信息。