[发明专利]公开招聘标准化和重复数据删除

权利要求书

1.一种用于托管公开招聘的方法，其包括：

通过第一实体获得表示第三方系统上的公开招聘的数据；

标准化所述数据以产生标准化公开招聘；

将第一源值分配到所述标准化公开招聘，所述第一源值至少部分由所述第三方系统的源类型确定；

产生所述标准化公开招聘的第一散列值并且将所述第一散列值分配到所述标准化公开招聘；

确定具有第二源值和第二散列值的基本上类似的公开招聘存在于所述第一实体的招聘系统中；以及

在所述第一实体的所述招聘系统内，用所述标准化公开招聘替代所述基本上类似的公开招聘，所述替代响应于以下项执行：

所述基本上类似的公开招聘已识别为不是付费公开招聘，并且

所述第一源值大于所述第二源值，

其中所述第三方系统的所述源类型是用人单位的网站、电子求职者跟踪系统和电子招聘网站中的至少一个，并且

其中用人单位的网站的源值大于电子求职者跟踪系统的所述源值，并且其中电子求职者跟踪系统的所述源值大于电子招聘网站的所述源值。

2.根据权利要求1所述的方法，其中表示所述第三方系统上的所述公开招聘的所述数据包含职位名称、地理位置和用人单位名称，其中所述标准化公开招聘包含标准化职位名称，并且其中基于所述标准化职位名称、所述地理位置和所述用人单位名称而产生所述标准化公开招聘的所述第一散列值。

3.根据权利要求1所述的方法，其中所述确定所述基本上类似的公开招聘存在于所述第一实体的所述招聘系统中包含将所述第一散列值与所述第一实体的所述招聘系统内的公开招聘的多个散列值相比较，所述多个散列值包含所述第二散列值。

4.根据权利要求1所述的方法，其包括：

基于所述第一实体是否收取报酬而由所述第一实体的至少一个客户确定所述基本上类似的公开招聘是所述付费公开招聘，以向所述第一实体的所述招聘系统的至少一个用户呈现所述基本上类似的公开招聘。

5.根据权利要求1所述的方法，其进一步包括：

在接收由所述第一实体的所述招聘系统的用户提交的相关工作搜索之后，向所述用户呈现所述标准化公开招聘。

6.一种用于托管公开招聘的系统，其包括：

机器，其包含存储器和至少一个处理器；

可由所述机器执行的工作捕获模块，其被配置成通过第一实体获得表示第三方招聘系统上的公开招聘的数据；

可由所述机器执行的工作标准化模块，其被配置成标准化所述公开招聘；以及

可由所述机器执行的工作重复数据删除模块，其被配置成：

将第一源值分配到所述标准化公开招聘，所述第一源值至少部分由所述第三方招聘系统的源类型确定；

产生所述标准化公开招聘的第一散列值并且将所述第一散列值分配到所述标准化公开招聘；

确定具有第二源值和第二散列值的基本上类似的公开招聘存在于所述第一实体的招聘系统中；以及

在所述第一实体的所述招聘系统内，用所述标准化公开招聘替代所述基本上类似的公开招聘，所述替代响应于以下项执行：

所述基本上类似的公开招聘已识别为不是付费公开招聘，并且

所述第一源值大于所述第二源值，

其中所述第三方招聘系统的所述源类型是用人单位的网站、电子求职者跟踪系统和电子招聘网站中的至少一个，并且

其中用人单位的网站的源值大于电子求职者跟踪系统的所述源值，并且其中电子求职者跟踪系统的所述源值大于电子招聘网站的所述源值。

7.根据权利要求6所述的系统，其中表示所述第三方招聘系统上的所述公开招聘的所述数据包含职位名称、地理位置和用人单位名称，其中所述标准化公开招聘包含标准化职位名称，并且其中基于所述标准化职位名称、所述地理位置和所述用人单位名称而产生所述标准化公开招聘的所述第一散列值。