[发明专利]基于手机位置的电子考勤方法和系统

说明书

技术领域

本发明涉及电子考勤领域，特别涉及基于手机位置的电子考勤方法和系统。

背景技术

经济和科学技术的快速发展使智能手机应用越来越普及，手机的定位技术也逐渐成熟。手机定位是指通过手机和无线网络的配合，确定移动用户的实际位置信息。目前的手机定位技术分为两种：一种是手机内置或外置GPS配件，一般手机都内置的，通过卫星进行导航定位；一种是通过运营商的基站进行导航定位，包括用户安装软件自行实现和运营商主导的定位系统。

考勤是通过某种方式来获得员工或者某些团体、个人在某个特定的场所及特定时间段内的出勤情况，企业一般通过手动记录考勤或考勤系统的方式考察员工出勤情况，主流的考勤方式主要有打卡考勤、指纹识别、虹膜识别、人脸识别，这些考勤方式的实现都要有与之配套的硬件设备联系，硬件设备的成本高且维护不方便。另外，一些创新型企业，对员工采取人性化管理理念，工作时间相对灵活，不要求员工必须在某个时间到达工作地点，但是又需要一定的约束性来达到工作目标。

发明内容

针对现有的考勤管理中存在的问题，本发明提出了基于手机位置的电子考勤方法和系统，将手机位置与考勤结合考察，无需配套硬件设备，就可完成对工作相对灵活的人员进行考勤。为实现上述发明内容，本发明采用了如下技术方案：

基于手机位置的电子考勤方法，包括：

S1.获得手机数据信息，结合考勤地点、用户ID，完成关联设置；

S2.获取考勤数据并记录考勤时间；

S3.分析用户信息的一致性并与预定数据范围比较，如果在预定数据范围内，则考勤正常，反之考勤异常。

进一步，所述预定数据范围是指上班时间范围和其对应的下班时间范围，考勤地点。

进一步，所述考勤数据是指手机当前位置和该手机数据信息。

进一步，所述步骤S3的具体操作步骤为：

s1.判断手机数据信息是否与用户ID匹配，手机位置与考勤地点是否匹配，若匹配，则接着判断考勤时间，否则考勤异常；

s2.根据考勤时间记录，查找到上班时间对应的上班时间范围，自动匹配对应的下班时间范围；

s3.根据下班时间判断是否小于下班时间范围，若小于，则考勤异常；否则，考勤正常。

进一步，所述手机数据信息主要包括手机IMEI码和/或手机号。

基于手机位置的电子考勤系统，其特征在于，该系统包括手机端装置和服务器端装置；手机端装置包括读取模块和定位模块，服务器端装置包括管理模块、存储模块和分析模块；其中，

读取模块，考勤时间内，用于读取并传递手机数据信息；

定位模块，考勤时间内，用于获取手机位置；

管理模块，用于获得和管理配置手机数据信息、考勤地点与用户ID；

存储模块，用于存储接收到考勤数据、记录考勤时间并传递至分析模块；

分析模块，用于分析接收到的存储模块的数据并与预定数据范围比较，确定考勤是否正常。

进一步，所述考勤数据是指手机位置和该手机数据信息。

进一步，所述手机数据信息主要包括手机IMEI码和/或手机号码。

进一步，所述预定数据范围是指上班时间范围和其对应的下班时间范围，考勤地点。

与现有技术相比，本发明将手机定位技术与考勤结合，采用软件程序实现的方式，不增加硬件成本；本发明通过对数据控制，在验证用户信息的同时解决了灵活工作方式中约束性控制的问题，降低了管理成本。

附图说明

图1为本发明所提供的基于手机位置的电子考勤方法和系统的网络环境图；

图2为本发明所提供的基于手机位置的电子考勤方法的流程图；

图3为本发明所提供的基于手机位置的电子考勤方法的分析比较流程图；

图4为本发明所提供的基于手机位置的电子考勤系统的方框图。

具体实施方式

为了使本发明所提到的基于手机位置的电子考勤方法和系统及其优点更加清楚明确，以下参照附图对本发明进行更进一步的详细说明。

图1为本发明所提供的基于手机位置的电子考勤方法和系统的网络环境图，如图所示，考勤时间段内，通过卫星或运营商基站对手机进行定位，将手机位置信息直接传递至考勤服务器或者通过手机以短信、彩信、微信等形式发送至考勤服务器，同时，读取手机IMEI码和/或手机号码并通过无线互联网传递至考勤服务器。