[发明专利]薪酬服务控制系统无效
申请号: | 201210170706.3 | 申请日: | 2012-05-29 |
公开(公告)号: | CN102693471A | 公开(公告)日: | 2012-09-26 |
发明(设计)人: | 林云 | 申请(专利权)人: | 江苏奇异点网络有限公司 |
主分类号: | G06Q10/06 | 分类号: | G06Q10/06 |
代理公司: | 苏州广正知识产权代理有限公司 32234 | 代理人: | 刘述生 |
地址: | 215123 江苏省苏州市*** | 国省代码: | 江苏;32 |
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摘要: | |||
搜索关键词: | 薪酬 服务 控制系统 | ||
技术领域
本发明涉及了一种系统软件,尤其涉及了一种薪酬服务控制系统。
背景技术
人力资源中包含有一个非常重要的模块----薪酬福利模块,它直接关系着受雇佣员工的根本经济利益,也关系着企业的效益和信用,还关系着国家的税收。
近年来,国家的税收制度一直有变化,关于企业偷税漏税的新闻也被频频曝光,这主要是因为员工、企业和税务部门之间没有直接的联系,不能对各自的薪资、税务情况进行管理和监控。现在的薪资服务系统已经不能满足人们的需求了,人们需要更可靠、更先进的薪酬服务控制系统。
发明内容
本发明主要是针对现有技术的不足,提供了一种操作简单、方便实用的薪酬服务控制系统。
为了实现上述目的,本发明提供以下技术方案:
一种薪酬服务控制系统,其包括:用户使用模块、管理使用模块和税务使用模块;所述用户使用模块包括用户登录模块、用户信息模块、薪资管理模块和税务管理模块;所述管理使用模块包括数据库模块、用户薪资审计模块、用户薪资发布模块和税务处理模块;税务使用模块包括数据库、员工税务监控模块和企业税务监控模块;所述用户使用模块填写和发送员工的基本信息和薪酬计划至所述管理使用模块,或者发送税务查询信息至进行税务查询;所述管理使用模块对员工的薪资进行计算和审批,并将信息上传;所述税务使用模块对所述管理使用模块的薪资信息进行审核和监控。
作为本发明的一优选实施例,所述用户信息模块包括用户岗位信息输入模块、用户薪资信息输入模块和用户信息提交模块。
作为本发明的一优选实施例,所述薪资管理模块包括薪资查询模块和薪资显示模块。
作为本发明的一优选实施例,所述税务管理模块包括国家税务信息查询模块和企业税务信息查询模块。
作为本发明的一优选实施例,所述用户薪资审计模块包括用户信息接收模块、用户薪资计算模块和用户薪资审批模块。
作为本发明的一优选实施例,所述用户薪资发布模块包括查询信息接收模块、数据查询模块和薪资信息反馈模块。
作为本发明的一优选实施例,所述税务处理模块包括税务机构处理模块和用户税务处理模块。
从上述技术方案可以看出,本发明所述的薪酬服务控制系统,让员工、企业和税务机构之间的联系加强了,三者可以通过所述薪酬服务控制系统对薪资和税务情况进行了解、管理和监控,这样不仅可以让企业的薪资管理更加公正、透明,同时也使得企业的薪资工作变的更快速和方便。
附图说明
图1是本发明薪酬服务控制系统一较佳实施例的结构示意图。
具体实施方式
下面结合附图对本发明的较佳实施例进行详细阐述,以使本发明的优点和特征能更易于被本领域技术人员理解,从而对本发明的保护范围做出更为清楚明确的界定。
参阅图1,图1是本发明所述薪酬服务控制系统一较佳实施例的结构示意图。
一种薪酬服务控制系统,其包括:用户使用模块、管理使用模块和税务使用模块;所述用户使用模块包括用户登录模块、用户信息模块、薪资管理模块和税务管理模块;所述管理使用模块包括数据库模块、用户薪资审计模块、用户薪资发布模块和税务处理模块;税务使用模块包括数据库、员工税务监控模块和企业税务监控模块;所述用户使用模块填写和发送员工的基本信息和薪酬计划至所述管理使用模块,或者发送税务查询信息至进行税务查询;所述管理使用模块对员工的薪资进行计算和审批,并将信息上传;所述税务使用模块对所述管理使用模块的薪资信息进行审核和监控。
所述用户信息模块包括用户岗位信息输入模块、用户薪资信息输入模块和用户信息提交模块。
所述薪资管理模块包括薪资查询模块和薪资显示模块。
所述税务管理模块包括国家税务信息查询模块和企业税务信息查询模块。
所述用户薪资审计模块包括用户信息接收模块、用户薪资计算模块和用户薪资审批模块。
所述用户薪资发布模块包括查询信息接收模块、数据查询模块和薪资信息反馈模块。
所述税务处理模块包括税务机构处理模块和用户税务处理模块。
本发明所述的薪酬服务控制系统,让员工、企业和税务机构之间的联系加强了,三者可以通过所述薪酬服务控制系统对薪资和税务情况进行了解、管理和监控,这样不仅可以让企业的薪资管理更加公正、透明,同时也使得企业的薪资工作变的更快速和方便。
以上所述,仅为本发明优选实施例的具体实施方式,但本发明的保护范围并不局限于此,任何熟悉本领域的技术人员在本发明所揭露的技术范围内,可不经过创造性劳动想到的变化或替换,都应涵盖在本发明的保护范围之内。
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