[发明专利]企业员工认证身份的方法无效
| 申请号： | 201110336574.2 | 申请日： | 2011-10-31 |
| 公开（公告）号： | CN103093131A | 公开（公告）日： | 2013-05-08 |
| 发明（设计）人： | 林宇辉 | 申请（专利权）人： | 达谊股份有限公司 |
| 主分类号： | G06F21/31 | 分类号： | G06F21/31 |
| 代理公司： | 北京汇泽知识产权代理有限公司 11228 | 代理人： | 刘淑敏 |
| 地址： | 中国台湾台北市大*** | 国省代码： | 中国台湾;71 |
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| 摘要： | |||
| 搜索关键词： | 企业 员工 认证 身份 方法 | ||
1.一种企业员工认证身份的方法，其特征在于，包含下列步骤：
登录数据：注册者先于一系统内建立一账号，并于该账号内登录至少一连络管道；
数据比对：该系统会将该账号与一数据库进行比对，且该数据库内系预先登录有多个合作企业的连络管道；
系统验证：若该账号内所登录的连络管道存在于该数据库，则该系统会主动传送一验证数据至该账号内登录的连络管道；
回复验证：注册者透过该连络管道接收该验证数据，并依该验证数据的内容回传一回复数据至该系统；
完成认证：该系统在接收到该回复数据后，比对该回复数据的正确性，若该回复数据正确，则该系统给予该账号企业员工认证的权限。
2. 根据权利要求1所述的企业员工认证身份的方法，其特征在于，其中，该系统为一网络交友平台。
3.根据权利要求1所述的企业员工认证身份的方法，其特征在于，其中，该系统为一电子商务平台。
4.根据权利要求1所述的企业员工认证身份的方法，其特征在于，其中，该连络管道为一电子邮件地址，而该验证数据则为一含有验证连接的电子邮件，而该回复数据则为注册者按下该验证连接所产生的一回应封包。
5.根据权利要求4所述的企业员工认证身份的方法，其特征在于，其中，该系统是依据该电子邮件地址的网域名称进行比对。
6.根据权利要求1所述的企业员工认证身份的方法，其特征在于，其中，该连络管道为一电话号码，且该系统主动拨号至该电话号码来告知注册者该验证数据，而注册者则透过网络回传该回复数据至该系统。
7.根据权利要求6所述的企业员工认证身份的方法，其特征在于，其中，该验证数据与该回复数据为同一组验证码。
8.根据权利要求1、4或6所述的企业员工认证身份的方法，其特征在于，其中，于该完成认证步骤之后进一步包含有一更新认证步骤：让该系统重新进行该系统验证、该回复验证以及该完成认证步骤。
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