[发明专利]一种基于场景式的人才共享平台

权利要求书

1.一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，所述共享平台包括用户登录注册模块、审核模块、信息匹配系统模块、在线咨询模块、保障模块、资金代收代付模块、场景模块、场景评价模块及综合评价模块，所述信息匹配系统模块设有推荐用工需求模块和推荐技能人员模块，所述场景评价模块设有纠纷解决模块，与信息匹配系统模块对应设置有搜索模块。

2.根据权利要求1所述的所述一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，所述场景模块主要用于工作流程的管理，根据不同的用工情况建立不同的场景：当用工类型为兼职用工时，场景设置为：接单-工作地确认-签到-工作-下班打卡-完工确认-支付；当用工类型为远程技术服务时，场景设置为：接单-服务方上传产品-需方下载-验收-支付；当用工类型为合同服务时，场景设置为：约定条款-执行-阶段验收-阶段付款-纠纷处理-验收-支付。

3.根据权利要求1所述的所述一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，所述用户登录注册模块为用户通过该模块进行信息注册成为用工单位和技能人员，所述用工单位在平台登记招工需求信息，所述技能人员在平台登记相应的技能信息，所述审核模块分别对用工单位的发布的招工需求的真实性和合法性进行审核、对技能人才登记的技能信息的真实性和准确性进行审核，审核通过，用工单位获得发布其招工需求的权限，技能人员会生成相应的技能标签，并将相应的技能人才求职信息发布在平台上。

4.根据权利要求3所述的所述一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，所述技能信息包括个人的性别、年龄、培训经历、是否有专业证书以及专业技能信息及求职需求信息，所述求职需求信息包括：行业类别、企业性质、岗位要求、工作时段选择、擅长技能、擅长领域、擅长产品、擅长品牌、薪资待遇、结算方式、工作区域信息及工作场景；所述招工需求信息包括企业名称、企业性质、企业经营范围、企业用工需求信息，所述用工需求信息包括用工岗位要求、何种技能、相应技能水平要求、可供薪资、工作地点信息、工作内容、验收标准、特殊要求、工作场景等。

5.根据权利要求1所述的所述一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，所述信息匹配系统模块将用工单位发布的招工需求与技能人员之间的技能信息进行匹配，通过所述推荐用工需求模块向相应的技能人员发送匹配信息，通过所述推荐技能人员模块向相应的用工单位发送匹配信息，通过信息匹配系统模块匹配到的用工单位和技能人员之间或者通过搜索模块搜索的用工单位与技能人员均可通过在线咨询模块建立在线沟通。

6.根据权利要求1所述的所述一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，用工单位及技能人员通过所述保障模块签订电子协议或劳务用工合同或标准劳动用工合同，所述保障模块用于保障用工方与技能人员之间的利益。

7.根据权利要求1所述的所述一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，用工单位需要通过资金代收代付模块将商定好的用工服务费用进行预先支付，待技能人员完成相应的任务之后，经用工方确认，通过资金代收代付模块像技能人员发放服务费。

8.根据权利要求1所述的所述一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，所述场景评价模块主要用于该平台场景化及流程化的实现，签到，技能人员将工作完成凭证照片或相应阶段的工作完成凭证照片通过场景评价模块上传，用工单位对技能人员上传的工作完成凭证照片或相应阶段的工作完成凭证照片进行确认，双方确认无误后，平台通过资金代收代付模块向技能人员拨付服务费用。

9.根据权利要求1所述的所述一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，所述纠纷解决模块用于解决用工单位与技能人员之间产生的异议和纠纷，在所述场景评价模块，用工单位在确认工作完成情况的过程中与技能人员之间产生了异议和纠纷，通过所述纠纷解决模块进行异议和纠纷解决，专业化的纠纷服务团队介入协助解决。

10.根据权利要求1所述的所述一种基于场景式的人才共享平台，其特征在于，用工单位和技能人员通过所述综合评价模块对本次交易进行评价，技能人员每完成一次任务，所述综合评价模块会相应记录技能人员的技能提升了一次，也会记录用工单位、技能人员的劳务次数、纠纷解决次数，所述评价的指标包括：系统匹配的用工单位的用工需求和技能人员之间的任务完成度、任务完成质量、满意度、投诉、纠纷解决满意度。