[发明专利]一种高校科研绩效评价方法

权利要求书

1.一种高校科研绩效评价方法，包括总量制和选择制，其特征在于：所述总量制是将计量学应用于绩效评价，进行量化打分，科研绩效量化实行按年核定，按人计算，将各种绩效形式进行量化，设置相应的分数，采用分项计分、逐项累加的方法确定，科研工作量积分W由科研项目积分X、科技成果奖励积分Y、发表论著及论文积分Z组成，其计算公式为：W＝X+Y+Z；

选择制：是为设置相应的条件和范围，科研人员只要满足其中的一部分即可，对论文的数量及所发表刊物的要求、主持的项目的级别、数量和合同金额的要求、获奖情况和专利情况以及科研工作量的要求，只要完成了其中一部分即可通过考核。

2.根据权利要求1所述的一种高校科研绩效评价方法，其特征在于，所述A为有拨款纵向项目，B为无拨款纵向项目，C为横向项目，其中a₁为项目来源，其包括国家级、省部级和市级，a₂为项目经费，其包括合同金额，a₃为计分标准系数，其包括哲学类、经济学类、法学类、教育学类、文学类、历史学类、理学类、工学类、农学类、医学类、管理学类、艺术学类，a₄为主持系数，其包括主持和非主持，c₁为计分系数，c₂为项目经费即上交额。

3.根据权利要求1所述的一种高校科研绩效评价方法，其特征在于，所述其中D为获奖成果，E为鉴定成果，F为专利，d₁为获奖级别和等级，其包括国家级、省部级和市级，d₂主持系数，其包括主持和非主持，e₁成果水平，其包括国际领先、国际先进、国内领先和国内先进，e₂主持系数，其包括主持和非主持，f专利类别，其包括发明专利、外观设计专利、实用新型专利、软件登记。

4.根据权利要求1所述的一种高校科研绩效评价方法，其特征在于，所述其中G为论文，H为论文被索引情况，I为著作，g为发表期刊等级，其包括著名、核心和普通，h为索引机构，其包括SCIE、EI、CPCI，i₁为论著类型及作者角色，其包括学术专著、学术编著、工具书、译著、抄著、主审、主编、副主编和参编，i₂为撰写字数。