[发明专利]培训考核的方法、装置、电子设备及可读存储介质在审
| 申请号: | 202011008284.0 | 申请日: | 2020-09-23 |
| 公开(公告)号: | CN112037099A | 公开(公告)日: | 2020-12-04 |
| 发明(设计)人: | 刘小波;熊铠;侯美辛;高瑶;黄亮生;代慧洁;付光明;邹奇烽;叶宇锋 | 申请(专利权)人: | 广东电网有限责任公司;广东电网有限责任公司河源供电局 |
| 主分类号: | G06Q50/20 | 分类号: | G06Q50/20;G06F21/64 |
| 代理公司: | 北京品源专利代理有限公司 11332 | 代理人: | 孟金喆 |
| 地址: | 510000 广东*** | 国省代码: | 广东;44 |
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| 摘要: | |||
| 搜索关键词: | 培训 考核 方法 装置 电子设备 可读 存储 介质 | ||
本发明公开了一种培训考核的方法、装置、电子设备及可读存储介质,该方法包括:根据作业人员的待作业类别,对所述作业人员进行培训;对培训后的作业人员进行考核;若考核通过,则生成所述待作业类别的通过证书,并对所述通过证书进行签名确认。本发明实施例的技术方案,实现了节约纸张、增加培训方式、提升培训水平和质量,从而提高作业人员的作业效率和安全性,为培训考核提供了一种新思路。
技术领域
本发明实施例涉及计算机领域技术,尤其涉及一种培训考核的方法、装置、电子设备及可读存储介质。
背景技术
随着社会分工化不断发展的趋势,多种行业,需要对人员进行多种多样的培训考核,尤其是对从事专业技术工作的技术人员进行培训考核。
目前培训采取的方式是打印出纸质版的培训资料供作业人员自行学习,然后再统一进行考试,这样一来给作业人员或者作业负责人带来了很繁琐的工作,特别是每次作业人员进站作业,都要开展培训,打印出来的纸质版培训资料保存不方便,容易丢失;若重复打印,又会耗时耗量,而且培训效果不佳,进而影响作业人员后续的作业效率和安全性,亟需改进。
发明内容
本发明提供一种培训考核的方法、装置、电子设备及可读存储介质,以实现节约纸张、增加培训考核方式、提升培训水平和质量,提高作业人员的作业效率和安全性。
第一方面,本发明实施例提供了一种培训考核的方法,所述方法包括:
根据作业人员的待作业类别,对所述作业人员进行培训;
对培训后的作业人员进行考核;
若考核通过,则生成所述待作业类别的通过证书,并对所述通过证书进行签名确认。
第二方面,本发明实施例还提供了一种培训考核的装置,所述装置包括:
作业内容培训模块,用于根据作业人员的待作业类别,对所述作业人员进行培训;
培训内容考核模块,用于对培训后的作业人员进行考核;
证书生成确认模块,用于若考核通过,则生成所述待作业类别的通过证书,并对所述通过证书进行签名确认。
第三方面,本发明实施例还提供了一种电子设备,所述电子设备包括:
一个或多个处理器;
存储装置,用于存储一个或多个程序,
当所述一个或多个程序被所述一个或多个处理器执行,使得所述一个或多个处理器实现本发明任意实施例所述的培训考核的方法。
第四方面,本发明实施例还提供了一种计算机可读存储介质,其上存储有计算机程序,其特征在于,该程序被处理器执行时实现本发明任意实施例所述的培训考核的方法。
本发明通过根据作业人员的待作业类别,对作业人员进行培训、考核,在考核通过后,生成待作业类别的通过证书,并对通过证书进行签名确认,解决现有培训方法中耗时耗力且效果不佳问题,实现了节约纸张、增加培训方式、提升培训水平和质量,从而提高作业人员的作业效率和安全性。
附图说明
图1为本发明实施例一中的一种培训考核的流程图;
图2是本发明实施例二中的一种培训考核的流程图;
图3是本发明实施例三中的一种培训考核的流程图;
图4是本发明实施例四中的一种培训考核装置的结构示意图;
图5是本发明实施例五中的一种电子设备的结构示意图。
具体实施方式
该专利技术资料仅供研究查看技术是否侵权等信息,商用须获得专利权人授权。该专利全部权利属于广东电网有限责任公司;广东电网有限责任公司河源供电局,未经广东电网有限责任公司;广东电网有限责任公司河源供电局许可,擅自商用是侵权行为。如果您想购买此专利、获得商业授权和技术合作,请联系【客服】
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