[实用新型]一种基于射频识别技术的实时考勤系统有效
| 申请号: | 201721455782.3 | 申请日: | 2017-11-03 |
| 公开(公告)号: | CN207473687U | 公开(公告)日: | 2018-06-08 |
| 发明(设计)人: | 刘小峰;孙超;王玉峰;张丰春;张朝刚;赵冰 | 申请(专利权)人: | 烟台东方瑞创达电子科技有限公司 |
| 主分类号: | G07C1/14 | 分类号: | G07C1/14 |
| 代理公司: | 青岛发思特专利商标代理有限公司 37212 | 代理人: | 耿霞 |
| 地址: | 264000 *** | 国省代码: | 山东;37 |
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| 摘要: | |||
| 搜索关键词: | 射频识别技术 本实用新型 员工 感应距离 考勤系统 刷卡 园区 激活 抗干扰性能 关键路口 门禁功能 企业员工 实时监控 自动开门 自动判断 激励器 路由器 时间段 协调器 员工卡 可调 服务器 佩戴 权限 部署 管理 | ||
本实用新型涉及一种基于射频识别技术的实时考勤系统,包括安装在公司园区内关键路口和门上的激励器、佩戴在员工身上的员工卡、部署在园区内部的路由器、协调器和服务器。本实用新型的有益效果为:利用低频激活技术,抗干扰性能好,识别距离精度高,能实时监控企业员工的在岗,离岗时间段,便于企业对劳动力员工的管理;还具有免刷卡门禁功能,根据低频激活技术感应距离,且感应距离可以精确可调,在员工靠近门的时候,可以自动判断员工权限,自动开门,免手动刷卡。
技术领域
本实用新型涉及一种基于射频识别技术的实时考勤系统,其属于实时考勤技术领域。
背景技术
区别于传统考勤只记录员工上班时间点和下班时间点,不记录中间状态,存在考勤盲区的情况,实时考勤是记录一段时间内,员工是否每时每刻都在公司内指定岗位区域工作的考勤技术,目前市场上的关于实时考勤的技术:一种是通过手机信号感知,手机信号定位精度不高,日常使用的过程中会涉及到流量费用的问题,有的地方手机信号不好,会对定位造成误判;一种是红外手环,红外的技术有方向性的要求,而且不能遮挡,否则就监测不到造成误判。
所以,市场上还缺少一种既能记录上下班时间,还能监测员工在岗和离岗的状态及时间段,并且不受信号和方向干扰的考勤技术。
实用新型内容
本实用新型针对上述不足,提供一种基于射频识别技术的实时考勤系统。
本实用新型解决上述技术问题的技术方案如下:
一种基于射频识别技术的实时考勤系统,包括安装在公司园区内关键路口和门上的激励器、佩戴在员工身上的员工卡、部署在园区内部的路由器、协调器和服务器;所述激励器可引出一路以上具有自由唯一标识RID的低频LF发射天线,用来标识该低频LF发射天线的位置和发射低频激励信号;所述员工卡中集成有接收来自激励器的低频激励信号的低频接收模块、可由低频激励信号唤醒的单片机、无线向路由器发送员工卡的ID信息和通过RID标识的位置信息的2.4G无线发射模块;所述协调器一方面接收来自路由器的员工卡的ID信息和通过RID标识的位置信息,另一方面将接收到的信息上传至服务器进行处理保存。
进一步,将安装在门上的激励器引出两路低频LF发射天线,一路安装在门里、另一路安装在门外。
与现有技术相比,本实用新型的有益效果是:利用低频激活技术,抗干扰性能好,识别距离精度高,识别距离精度可达0.5m,能实时监控企业员工的在岗,离岗时间段,便于企业对劳动力员工的管理;还具有免刷卡门禁功能,根据低频激活技术感应距离,低频激活技术感应距离高达7m,且感应距离可以精确可调,在员工靠近门的时候,可以自动判断员工权限,自动开门,免手动刷卡。
附图说明
图1为本实用新型的结构示意图。
在图中,1、服务器;2、协调器;3、路由器;4、员工卡;5、激励器。
具体实施方式
以下结合附图对本实用新型的原理和特征进行描述,所举实例只用于解释本实用新型,并非用于限定本实用新型的范围。
一种基于射频识别技术的实时考勤系统,包括安装在公司园区内关键路口和门上的激励器5、佩戴在员工身上的员工卡4、部署在园区内部的路由器3、协调器2和服务器1;所述激励器5可引出一路以上具有自由唯一标识RID的低频LF发射天线,用来标识该低频LF发射天线的位置和发射低频激励信号;所述员工卡4中集成有接收来自激励器5的低频激励信号的低频接收模块、可由低频激励信号唤醒的单片机、无线向路由器3发送员工卡4的ID信息和通过RID标识的位置信息的2.4G无线发射模块;所述协调器2一方面接收来自路由器3的员工卡4的ID信息和通过RID标识的位置信息,另一方面将接收到的信息上传至服务器1进行处理保存。
将安装在门上的激励器5引出两路低频LF发射天线,一路安装在门里、另一路安装在门外。
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